Станьте специалистом по охране труда с курсом «ПЕРЕЗАГРУЗКА. ОТ ТЕОРИИ К ПРАКТИКЕ» от АКАДЕМИИ <<АС БЕЗОПАСНОСТИ>>
- Специалистам по охране труда, у которых возникли сложности в работе.
- Людям, решившим сменить профессию и стать специалистом по охране труда, при условии наличия средне-специального или высшего образования.
- Специалистам по охране труда, только что окончившим ВУЗ.
- Опытным специалистам по охране труда, желающим повысить свой уровень знаний и навыков в данной области.
- Для руководителей предприятий, которым необходимо знать бизнес-процессы в области охраны труда.
- Курс <<ПЕРЕЗАГРУЗКА. ОТ ТЕОРИИ К ПРАКТИКЕ>> также будет полезен для предпринимателей, которые решают открыть свой центр по охране труда.
Выбор успешной компании и адекватного работодателя
Решение ряда сложностей в профессии
Практикум «Кого чему учим», начиная от рабочих и заканчивая руководителями компаний, в вопросах охраны труда и других аспектах безопасности.
(дополнительно)
Охрана труда - это одна из важнейших составляющих любого бизнеса. Нарушения в этой сфере могут привести к серьезным последствиям, включая не только увольнения и санкции со стороны государственных органов, но и потенциально опасные ситуации для работников.
Для предпринимателей и специалистов по охране труда важно понимать не только основы охраны труда, но и последние тенденции и изменения в законодательстве. Это поможет им убедиться в том, что их бизнес соответствует всем необходимым требованиям и защищает работников от потенциальных опасностей.
Одним из способов получения необходимых знаний являются бизнес разборы по охране труда. Это мероприятия, на которых специалисты по охране труда могут поделиться своим опытом и знаниями с предпринимателями и другими заинтересованными лицами.
Бизнес разборы могут включать в себя обсуждение следующих тем:
• Основные принципы охраны труда и законодательные требования, которым должен соответствовать бизнес;
• Оценка рисков и методы минимизации рисков для работников;
• Процедуры обучения и тренинга для работников, связанные с охраной труда;
• Меры по улучшению рабочих условий и сокращению количества несчастных случаев на производстве;
• Различные методы мониторинга и контроля в области охраны труда.
На бизнес разборах по охране труда специалисты могут также предоставлять конкретные рекомендации по усовершенствованию охраны труда в конкретном бизнесе, а также давать ответы на вопросы от участников.
Для предпринимателей и специалистов по охране труда участие в бизнес разборах является одним из наиболее эффективных способов получения новых знаний и развития своих профессиональных навыков. Кроме того, это позволяет им оставаться в курсе последних изменений в законодательстве и применять лучшие практики!
(дополнительно)
Ментор в современной трактовке - это эксперт в своей области, который помогает менее опытному человеку строить карьеру, развивать полезные качества и избегать типичных ошибок.
Чем это полезно для Вас?
• У Вас есть личный куратор (ментор) с которыи Вы можете разбирать вопросы, интересующие именно Вас;
• Курс разработан на основе курса «Менторство по охране труда», с 2019 года, который совершенствуется и очень хорошо себя зарекомендовал;
• Помощь в решении текущих задач на работе;
• Менторство не проходит без выдачи итоговых документов (удостоверение о повышении квалификации/диплом).
Анна - одна из тех, кто проходил менторство в "АС Безопасности".
С большим удовольствием она захотела поделиться своим впечатлением от прохождения менторства в области охраны труда с последующим трудоустройством в престижную компанию.
"Мое менторство было очень полезным и информативным. Мой ментор - профессионал своего дела! Со мной поделились многими полезными знаниями и бесценным опытом. Мне помогли разобраться в сложных аспектах охраны труда и научили, как обеспечить безопасность на рабочих местах. Я была приятно удивлена, насколько много нового я узнала, и насколько это было полезно для моего будущего карьерного роста.
В процессе менторства я осознала, что могу достичь большего! Это сподвигло меня начать поиски более престижной для меня работы в области ОТ. Благодаря своим новым знаниям и навыкам, я быстро нашла работу в хорошей компании, которая заботится о своих сотрудниках и уделяет большое внимание охране труда.
Сказать, что я очень довольна своей новой работой - это ничего не сказать! Я безгранично благодарна моему ментору за помощь в получении необходимых знания и навыков. Менторство помогло мне стать ценным специалистом в этой сфере деятельности.
Я рекомендую всем, кто хочет повысить свою квалификацию в области ОТ, попробовать прохождение менторства и найти работу в престижной компании, где о сотрудниках, действительно, заботятся."
Анна, мы тобой гордимся!
СОТы могут. Или, как кадровику прокачаться в охране труда?
"Решила пойти к вам на обучение потому что место работы нравится. Верю, что охрана труда - это история "не про бумажки". Хочу прокачаться в аудитах и проверках непосредственно на производстве. Хочу узнать больше о цифровизации охраны труда, так как мы в компании экономим бумагу" - с таких слов началось менторство Анны.
Заявка Анны на менторство выделялась среди других проработкой, подробным описанием, рассказом о себе, о контексте.
Если вы хотите сделать все, вам нужно делать немного больше, чем все остальные, - ответила Александра Сорокина @sorokinaot и менторство началось! Пытливый ум Анны под руководством ментора подмечал на производстве все нарушения: не обошлось и без вопросов промышленной и пожарной безопасности.
Следующий шаг: автоматизация.
До менторства Анна уже изучила вопросы оценки профессиональных рисков, и сама провела на предприятии, но и здесь на помощь пришли уроки ментора в программах.
А бонусом к менторству, стало совместное творчество по видеомонтажу вводного инструктажа.
Менторство с Екатериной началось с прохождения ею курса по оценке профрисков. Кто обучался, знает, что одним из бонусов курса является чат, в котором можно задавать вопросы преподавателям. Именно на нем ей удалось познакомиться поближе с ментором - Журавлевой Александрой @azhuravleva.
Екатерине понравилось, как эксперт преподносит информацию, ее личностные и профессиональные качества. В профиле Александра рассказывала о наставничестве, которое она проводит и возможности личного обучения. На этот момент Екатерина работала в небольшой организации и с большим стимулом двигаться дальше. Девушка принимает решение идти на личное менторство.
В чем преимущество наставничества, так это в индивидуальности. План обучения выстраивается по Вашим требованиям и знаниям.
Менторство с Екатериной было выстроено по типу: вопрос-ответ. Она задавала вопросы по таким направлениям как:
- Охрана труда
- ГОиЧС
- Промышленная безопасность
- Электробезопасность
- Пожарная безопасность
Как рассказывает девушка, после обучения все "разложилось по полочкам". Она составила для себя чек-лист, по которому ведёт свою работу. К слову, сейчас Екатерина работает в крупной компании специалистом в области охраны труда.
Гордимся нашими учениками, которые после обучения, заряжены и мотивированы на результат! Хотите прокачать знания, добиться большего? Вы знаете, куда писать!
Три месяца Мария ездила в Москву на повышение квалификации. За 100 км от своего города. По большому счету, обучение не дало как таковых знаний и многое приходилось изучать самостоятельно. Пришла на электротехнический завод по производству потолочных светильников. В течение полугода с Марией работал специалист, которая вскоре ушла в декрет, а сама Мария стала руководителем отдела по ОТ. Более двух лет самостоятельных изучений девушка пришла к выводу, что этих знаний недостаточно для полноценной самостоятельной работы.
На данный момент она работает главным инженером на хлебокомбинате. И это не все! Параллельно является специалистом по охране труда на фабрике по изготовлению деревянных игрушек, стоматологии, нескольких магазинах, фирме по изготовлению пожарной сигнализации.
P.S. Мы всегда находимся на связи с Марией, даём консультации по возникшим вопросам. Также она систематически проходит наши курсы для прокачки своих знаний.
На момент обучения, Юлия работала в частной организации. Целью обучения было закрыть пробелы в знаниях и прокачать имеющиеся. Что собственно и было сделано.
Месяц ежедневного общения с ментором, в которых были затронуты все изменения НПА и просмотрено большое количество вебинаров. А также изучено:
- Правила по ОТ при работе на высоте;
- Организация системы управления охраной труда;
- Специальная оценка условий труда;
- Оценка профессиональных рисков;
- Промышленная и электро безопасность;
- Электронный документооборот;
- Личный бренд специалиста по охране труда и много другое.
И вишенка на торте! Во время обучения выяснилось, что работодатель скрывает от Юлии проверку, которая будет через 3-4 месяца. Но подготовив соответствующие документы, проверка была снята. Вот такие дела.
Сейчас Юлия является специалистом по охране труда в крупном нефтеперерабатывающем холдинге. Благодаря менторству, она смогла добиться успехов в карьере и повысить доход. Это было целью ментора - Сорокиной Александры.
- А доступ, когда откроется?Дату начала курса вам сообщит персональный менеджер. В день начала курса вам на почту придет ссылка доступа, логин и пароль, также вас добавят в телеграм чат вашего потока.
- У вас занятия проходят по записанным ранее материалам или онлайн?Курс состоит из видео уроков, лекций, подкастов и также онлайн вебинаров.
- Что входит в курс?С программой курса вы можете ознакомиться, нажав на кнопку «программа».
- Вы можете подробнее рассказать о об обучении - как его можно проходить? Для меня важно, чтобы я имела возможность его пройти в свободное от работы время.Курс доступен Вам два месяца + 1 месяц после окончания курса. Вы можете проходить курс в удобное для вас время и с любого удобного устройства.
- Будет ли запись?Все онлайн вебинары будут доступны в записи.
- И если есть договор, потом можно будет вернуть НДФЛ за это обучение?Да, мы заключаем официальный договор обучения, оплата для физлиц происходит через онлайн кассу, которая вам отправит чек об оплате на вашу почту. У нас есть все разрешительные документы, для того чтобы вы могли реализовать возврат НДФЛ.
- В дипломе что будет написано?В дипломе о профессиональные переподготовки будет указаны дисциплины, которые вы изучили. Количество часов 512 обучения и присвоенная вам квалификация «Специалист по охране труда».
- Переподготовка специалиста по охране труда без срока? И не надо раз в 5 лет обновлять?Переподготовка выдается бессрочно. Повышение квалификации необходимо проходить раз в 5 лет для того чтобы быть в курсе новых практик, законов, методик в области охраны труда.
- Хотелось бы узнать, по поводу менторства. Тоже есть какая-то программа? когда возможно попасть на обучение?Ментор подбирает программу конкретно под Вас. Ментор берет в месяц не более 2х учеников, поэтому необходимо уточнить у персонального менеджера, когда есть свободная дата.
- Новые правила будут затронуты?На нашем курсе обучения разбираются только актуальные нормативно правовые акты, свежие практики и методики.
- Есть ли на кусе обратная связь?Да. На самом портале обучения и в чате потока.
